※　組織風土

1 .会計基準、監査基準の改正に　監査事務所全体で取組み、研修会を実施する。

2 .専門家として職業倫理の向上に努め、監査品質の維持・向上を図る。

3 .クライアントとの独立性を保持し、守秘義務を保持する。

4 .スタッフ間のコミュニケーションを重視する。

5 .クライアントとのコミュニケーションを重視する。

6.監査事務所内ではホウレンソウ（報告、連絡、相談）に重点を置く。 

7 .強みの分野を有するメンバーは、リーダーシップを発揮する。

8 .お互いの弱点を補完して助け合い、監査事務所全体で成長する。

9 .クライアントに対しては、適切な会計のための法令の改正を指導し、研修会を実施する。

10.証券市場を円滑化することで、日本経済に貢献することを旨とする。